Está crescendo o número de pessoas com vontade de realizar uma transição de carreira, porém, é necessário saber os passos necessários
Salário baixo, falta de flexibilidade, pouca perspectiva de crescimento. Esses são apenas alguns dos motivos que levam alguém a buscar trocar de emprego, ou até mesmo, trocar de área de atuação. Você se identifica? Se sim, é capaz de responder: Como realizar uma transição de carreira profissional?
A última edição da pesquisa Re:Trabalho, publicada em 2020. Informa que além do surgimento de novas profissões, a troca de empresas se tornou comum no Brasil. Fora isso, o estudo mostra que 63% dos entrevistados mudaram de área profissional e 48% deseja trocar de área. Mas o que é necessário?
Realizando uma transição de carreira
1.Compreenda o mercado
Segundo a pesquisa ReTrabalho:2020, os principais motivos de mudança, são: O desejo de aumento salarial; a flexibilidade em horários; mais possibilidade de estudo; maior perspectiva de crescimento profissional e valores da empresa mais próximos dos valores pessoais.
Sendo assim, é importante que você compreenda bem o que de verdade te incomoda na sua atual situação profissional. É necessário que você saiba dizer com clareza o que é desejado.
Após ter o domínio do que você almeja, aí sim é iniciada a etapa de busca de uma nova área. Contudo, é preciso lembrar de passar um pente fino na nova área. Ou seja, saber a média de salários, o que é necessário, qual o estilo de vida oferecido e conversar com pessoas que já atuam neste mercado.
Por fim, você faz um balanço entre a sua área atual e a área desejada. Isto será essencial para entender se continuará com sua busca, ou não.
2. Seja justo com você mesmo
Depois que você tiver decido pela transição. É chegada a hora de procurar novas vagas. Portanto, é imprescindível que você seja justo com você e aceita as razões que te levaram a mudar de área.
Ocorre que, os processos seletivos estão mudando. E parte desta mudança, é ter maior interesse no pessoal. Assim sendo, quando o recrutador descobrir a sua mudança de área, ele certamente vai querer saber os seus motivos.
Por isso, é necessário que você defenda de forma justa as razões que te levaram para esta nova carreira.
3. Faça o link entre as áreas
Ao buscar vaga em uma nova área, algumas pessoas tem receio de enviarem currículo sem experiência. Mas não há razões para desespero. Lembra da parte de ser justo com os motivos que levaram à mudança de área?
Então, este é o momento em que você irá deixar claro que está disposto a mudar. Entenda que, o recrutador já sabe que você é inexperiente. Logo, saber fazer um link entre sua antiga área e a atual, será um diferencial precioso na hora de uma seleção.
Não há idade certa para transição de carreira. (Imagem:Rawpixel/iStock)
4. Transição de carreira quando desempregado
Caso você esteja desempregado, não deixe de dizer que está disposto a aprender com a nova área. Mostre disposição e interesse ao novo. Não tem mistério!
5. Cuidado com a ansiedade
Algumas pessoas possuem dificuldade em enfrentar as consequência da mudança. Mas o que isso significa? Significa que, ao mudar de área é possível que você precise dar alguns passos para trás no seu padrão de vida.
Lembre-se que você está recomeçando. Então, provavelmente irá começar com um salário abaixo do seu atual, ou até irá conseguir um salário similar/ superior. No entanto, terá um cargo mais baixo.
Recomeçar exige coragem! Então não se preocupe em sentir medo, porque só dá para ser corajoso sentindo medo. Afinal, o medo precede a coragem.
